Wie Führungskräfte „verhaltensstilgerecht“ führen, motivieren und Vorwärtsstrategien mit Individualität und Zufriedenheit produktiv verknüpfen, erfährst du in diesem Seminar.

Denn wenn Führungskräfte diese Themen vereinen, können sie der „Führung“ eine weitere Qualität geben, Potenziale nutzen und Erfolg zielorientiert steigern.

Du lernst deine Mitarbeiter/-innen noch „besser kennen“, erfährst, was sie bewegt, fördert, hindert, motiviert, Angst erzeugt und mit welchen Stabilisatoren sie arbeiten sollten.

Das Seminar dient dazu, das Repertoire an Maßnahmen und Führungsinstrumenten zu erweitern und zu differenzieren, Führung zu professionalisieren und die Führungskompetenzen zu steigern.